Cruzar as necessidades e anseios da empresa e dos candidatos faz toda a diferença ao montar uma equipe de vendas. O curso passa pelos principais pontos que devem ser levados em consideração no momento de montar uma equipe que atenda aos objetivos comerciais da empresa.
São aplicados de forma prática e dinâmica, envolvendo situações do cotidiano empresarial, através de exposições dialogadas, jogos e dinâmicas de grupo vivenciais.
Todos os colaboradores que atuam na tomada de decisão comercial e de recursos humanos na empresa
TRAÇANDO O PERFIL DO PROFISSIONAL DESEJADO
- Conhecendo o Perfil Ideal para Função
- Selecionando com ênfase nas características pretendidas.
TÉCNICAS DE RECRUTAMENTO & SELEÇÃO EM VENDAS
- Utilizando entrevistas, jogos e dinâmicas de grupo vivenciais.
- Contratando nos regimes existentes: CLT, representação comercial exclusiva (ou não), estágio ou contrato por tempo limitado.
TREINANDO SUA EQUIPE
- Treinamento técnico (produto) e comportamental (desempenho em vendas);
- Planejando os objetivos comerciais mediante as variáveis de mercado, utilizando os cenários otimista, realista e pessimista;
- Montagem das metas por família, produto, mercado e por vendedor.
